Permettere il reinserimento nel mondo del lavoro dei militari volontari, al termine del periodo di ferma, attraverso la certificazione, da parte della regione Lazio, delle competenze acquisite durante la carriera militare. A questo punta il protocollo d’intesa sottoscritto a Roma, presso la sede del ‘Comando Regione Militare Centro’ dell’Esercito, dal presidente della regione Lazio, Piero Marrazzo, e dal Generale Domenico Rossi. Grazie all’intesa, che prevede l’utilizzo del sistema di certificazione adottato dalla Regione, saranno circa 4mila i giovani che potranno spendere le professionalità acquisite nell’Esercito anche nel mercato del lavoro. “Sono entrato qui - ha spiegato Piero Marrazzo, primo presidente di Regione ammesso a entrare nel ‘Comando Regione Militare Centro’ - convinto che le Istituzioni siano chiamate a tenere ben saldi i valori della Repubblica e della Costituzione, che portano con sé i principi di difesa, ma anche di tenuta democratica del Paese”.

Marrazzo ha quindi sottolineato l’obiettivo dell’accordo sottoscritto: “Vogliamo dare ai tanti giovani che si formano nell’Esercito la possibilità di essere competitivi nel mondo del lavoro, attraverso la nostra certificazione”. Un’iniziativa che, come ha ricordato il presidente Marrazzo, “ricade negli interventi attivati dalla regione per la certificazione dei saperi e delle competenze, così come previsto dalle direttive europee”. Anche il Generale Rossi si è detto soddisfatto dell’accordo e ha auspicato l’estensione dell’iniziativa anche alle altre regioni di sua competenza: Abruzzo, Emilia Romagna, Marche e Umbria.

“Questo è un passo - ha dichiarato - affinché la società possa ricevere dei giovani che hanno ricevuto una formazione militare e che, in questo modo, possono riversarsi nel mondo lavorativo esterno”. In tal senso, pertanto, un giovane che abbia svolto la propria attività militare nel ‘Genio militare’ potrà utilizzare la formazione acquisita presso aziende che lavorano nel comparto del movimento terra.

In base all’accordo, le forze armate potranno anche presentare dei percorsi formativi specifici per l’acquisizione di qualifiche, che saranno valutati ed eventualmente autorizzati dalla Regione Lazio, la quale effettuerà anche il monitoraggio di tutti gli interventi. In prospettiva, quindi, l’intesa punta allo sviluppo di progetti sinergici tra Regione e forze armate, in modo da facilitare l’incontro tra le professionalità presenti nell’amministrazione militare e il mondo del lavoro.