“Al 31 dicembre del 2006, gli ‘over 45’ senza occupazione erano 7.820”. Lo ha dichiarato l’assessore al Lavoro della provincia di Viterbo, Stefano Di Meo, in occasione del convegno dedicato agli ‘over 45’ inoccupati o disoccupati, tenutosi in Spagna. Nel presentare i dati dell’indagine promossa dalla provincia di Viterbo, l’assessore ha precisato che gli ‘over 45’ con problemi di reinserimento nel mercato del lavoro “rappresentano circa il 14% di tutti gli utenti dei centri per l’impiego della provincia; di questi, il 61% è rappresentato da donne e il 39% da uomini”. Se si considera il livello di istruzione, emerge poi che 4.491 unità hanno conseguito la licenza di scuola media inferiore, 1.950 hanno un diploma di scuola media superiore e 1.366 non hanno alcun titolo di studio. Solo 13 sono i laureati, mentre ammontano al 5% i soggetti extra-comunitari.

“Si vede - ha continuato l’assessore - che, per i soggetti di età compresa tra i 45 e i 60 anni, lo stato di disoccupazione è inversamente proporzionale al titolo di studio: chi possiede una laurea o una specializzazione post laurea difficilmente perde il proprio posto di lavoro oppure riesce a trovare facilmente una nuova occupazione. Chi, invece, ha un livello di istruzione medio-basso rischia più degli altri il licenziamento”.

“Nella provincia di Viterbo, nel corso degli ultimi anni - ha detto Di Meo - si è accentuata la necessità di affrontare le esigenze di coloro che si trovano in età avanzata a vivere una fase di mobilità professionale o un reinserimento lavorativo. Le imprese tendono a utilizzare i processi di riconversione per operare un vero e proprio ricambio generazionale attraverso l’espulsione dei lavoratori anagraficamente più anziani privi di particolari competenze professionali”.